17/08/2026
O empréstimo consignado para trabalhadores ganhou novas regras, e as empresas também precisam estar atentas.
Com o Crédito do Trabalhador, o colaborador com carteira assinada pode simular e contratar o crédito diretamente pela Carteira de Trabalho Digital, sem depender da intermediação do empregador.
Mesmo com essa autonomia, a empresa continua tendo responsabilidades na rotina do Departamento Pessoal, principalmente em relação aos descontos em folha e aos procedimentos que envolvem o vínculo trabalhista.
Por isso, acompanhar as atualizações e manter os processos internos alinhados é fundamental para evitar falhas e garantir mais segurança para empresa e colaborador.
Mudam as regras, mas uma coisa permanece: informação e acompanhamento fazem toda a diferença.