Qual é o horário de funcionamento?

Segunda-feira 08:30 - 18:00 Terça-feira 08:30 - 18:00 Quarta-feira 08:30 - 18:00 Quinta-feira 08:30 - 18:00 Sexta-feira 08:30 - 18:00

Múltipla Consultoria

Escritório de contabilidade, com unidades no Centro do Rio de Janeiro, RJ e em São Paulo. Somos u

A Múltipla Consultoria nasceu em 1985 pela iniciativa de seus fundadores de montar uma empresa que prestasse consultoria ampla em contabilidade para o mercado carioca. Somos uma consultoria empresarial, tributária e contábil, além de prestarmos todo o serviço de contabilidade, finanças e assessoria fiscal para nossos clientes. Em 1997 a empresa passou por uma grande revitalização e reformulação. I

nvestiu pesado na capacitação profissional e na excelência de seus serviços. Dois anos depois incorporou em suas atividades um departamento jurídico, aumentando seu leque de serviços e abrangência, e elevando sua capacidade de prestar consultora empresarial e tributária. Em 2002 se associou à Múltipla-TI, melhorando consideravelmente sua capacidade logística e operacional, e entrando de vez na era da modernidade e agilidade da informação. Hoje a Múltipla Consultoria e o Grupo Múltipla formam uma união empresarial sólida e dinâmica, capaz de atender às necessidades contábeis, jurídica, fiscais e empresariais, e toda a gestão de informação de seus clientes.

26/08/2026

A Reforma Tributária pode afetar os prestadores de serviço muito mais do que muitos imaginam.

Enquanto boa parte das discussões está focada na substituição dos tributos, existe um ponto que merece atenção especial: o impacto da nova carga tributária sobre empresas de serviços.

Hoje, muitas empresas do setor operam em um cenário com ISS de até 5% e PIS/Cofins cumulativo de 3,65%. Com a implementação da CBS e, posteriormente, do IBS, a realidade será bastante diferente. Além do aumento das alíquotas, as empresas de serviços enfrentam outro desafio: a limitação na geração de créditos tributários, já que normalmente possuem poucos insumos para compensação.

🎥 Neste trecho da live promovida pela Múltipla Consultoria e pela MSA Advogados, Marco Aurélio Medeiros explica por que as empresas prestadoras de serviço precisam começar a se preparar desde já para as mudanças que entram em vigor nos próximos anos.

✅ Sua empresa já avaliou quais serão os impactos da Reforma Tributária sobre sua margem e formação de preços?

Assista ao vídeo no nosso canal no Youtube em https://youtu.be/JspJ97HJk24

25/08/2026

Mesmo diante das dúvidas sobre a aplicação da NR-1, uma coisa já está clara: a preparação não pode ficar para depois.

É natural que ainda existam questionamentos sobre alguns critérios da norma. Mas isso não deve ser motivo para adiar as ações necessárias.

✅ Contar com profissionais especializados ou uma equipe multidisciplinar é o caminho mais seguro para iniciar a adequação. Além de apoiar na elaboração do PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos), esses profissionais poderão realizar os ajustes necessários conforme novas orientações e regulamentações forem sendo publicadas.

💡 A adequação à NR-1 deve ser vista como um processo contínuo de melhoria, e não como uma ação isolada. Planejar agora permite que a empresa faça correções de forma gradual, organizada e com muito mais previsibilidade de custos.

A prevenção continua sendo a estratégia mais eficiente para reduzir riscos trabalhistas, evitar problemas futuros e promover ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis.

🎥 Trecho da live realizada pela Múltipla Consultoria e MSA Advogados, com a advogada e sócia Fabiana Ferrão, sobre a NR-1, os riscos psicossociais e os reflexos da suspensão das autuações.

▶️ Assista à live completa em nosso canal no YouTube: https://youtu.be/X2_9ubxPhlY

18/08/2026

A suspensão das autuações pela NR-1 não elimina a obrigação de preparação das empresas.

A decisão trouxe um prazo importante para que critérios mais claros sejam definidos, especialmente em relação à avaliação e ao gerenciamento dos riscos psicossociais. Mas isso não significa que seja hora de esperar.

📋 O momento é de organização e prevenção.

As empresas já devem buscar profissionais qualificados para realizar o mapeamento dos riscos e estruturar a documentação necessária, especialmente o PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos).

💡 Afinal, quando as fiscalizações forem retomadas, a ausência de documentação adequada poderá gerar autuações.

💰 E o impacto pode ser relevante: as multas variam conforme o porte da empresa e a quantidade de empregados, podendo alcançar valores significativamente maiores nas organizações com mais colaboradores.

✅ Quem se antecipa reduz riscos jurídicos, evita passivos trabalhistas e demonstra compromisso com a saúde e a segurança de seus profissionais.

🎥 Trecho da live realizada pela Múltipla Consultoria e MSA Advogados, com a advogada e sócia Fabiana Ferrão, sobre a NR-1 e os aspectos jurídicos relacionados à suspensão das autuações.

▶️ Assista à live completa em nosso canal no YouTube: https://youtu.be/X2_9ubxPhlY

14/08/2026

Foi publicado no Diário Oficial da União (14/08/2026) o Ajuste SINIEF nº 27/2026, que altera o Ajuste SINIEF nº 49/2025 e estabelece uma data oficial para início da obrigatoriedade de suas disposições.

✅ O que muda?
Os contribuintes deverão observar as regras previstas no Ajuste SINIEF nº 49/2025 a partir de 1º de janeiro de 2027.

📅 Embora a obrigatoriedade tenha sido fixada para 2027, é importante que as empresas iniciem desde já a avaliação dos impactos fiscais, operacionais e tecnológicos necessários para adequação de seus processos e sistemas.

🔍 Planejamento antecipado reduz riscos, evita inconsistências e garante maior segurança no cumprimento das obrigações fiscais.

Nossa equipe acompanha as atualizações da legislação e está à disposição para orientar sua empresa.

13/08/2026

A suspensão das autuações não significa que as empresas podem esperar para agir.

A adequação à NR-1 exige muito mais do que ações pontuais, palestras isoladas ou aplicativos de bem-estar. Os riscos psicossociais precisam estar devidamente identificados, avaliados e registrados no PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos).

📋 E atenção: o PGR não é um documento para ficar na gaveta.

Ele deve refletir a realidade atual da empresa, considerando mudanças na equipe, no ambiente de trabalho e nos processos internos. Um programa desatualizado pode não ser suficiente para demonstrar conformidade durante uma fiscalização.

✅ Por isso, é fundamental contar com profissionais qualificados e tratar a gestão dos riscos psicossociais como um processo contínuo.

🎥 Trecho da live realizada pela Múltipla Consultoria e MSA Advogados, com a advogada Fabiana Ferrão, sobre a NR-1, os aspectos jurídicos envolvidos e os impactos da suspensão das autuações pelo STF.

▶️ Assista à live completa em nosso canal no YouTube: https://youtu.be/X2_9ubxPhlY

11/08/2026

A Reforma Tributária avança e as empresas optantes pelo Simples Nacional precisarão tomar decisões estratégicas que podem impactar diretamente sua carga tributária, sua competitividade e o relacionamento com seus clientes.

A partir de 2027, a CBS entra em vigor e para o Simples Nacional, surge uma importante escolha: recolher a CBS dentro do regime simplificado ou apurá-la separadamente, fora do Simples?

A reforma também antecipou o prazo para a opção pelo Simples Nacional, exigindo uma análise financeira e tributária antecipada.

Para debater esses imapctos é que a Múltipla Consultoria e a MSA Advogados promovem uma live gratuita no próximo dia 20, às 10h. O evento será conduzido por Marco Medeiros, sócia da MSA Advogados e responsável pela área tributária, e por Vanessa Moreno, gestora da área tributária da Múltipla Consultoria.

Para participar, inscreva-se gratuitamente através da página https://relacionamento.multiplaconsultoria.com.br/reformacomsimples.

03/08/2026

A Múltipla Consultoria, em parceria com a MSA Advogados, promove na próxima quinta-feira, dia 6 de agosto, uma live para esclarecer algumas questões jurídicas sobre a NR-1 e, principalmente, os impactos da suspensão das multas por 90 dias, segundo decisão do STF publicada recentemente.

O evento será conduzido pela advogada Fabiana Ferrão, sócia da MSA Advogados e especialista na área trabalhista e começa às 10:30h.

Para se inscrever gratuitamente, acesse a página https://conteudo.msaonline.adv.br/NR1.

31/07/2026

A Receita Federal e o Comitê Gestor do IBS publicaram o Ato Conjunto RFB/CGIBS nº 4, de 30/07/2026, definindo as datas de obrigatoriedade dos documentos fiscais eletrônicos com os novos campos de CBS, IBS e Imposto Seletivo.

São 5 etapas até janeiro de 2027 — e cada uma tem documentos e prazos específicos. Arrasta pro lado e confere o passo a passo 👉

⚠️ Mesmo com as datas definidas, a preparação não pode esperar. ERP, processos internos e equipes precisam estar prontos antes de cada obrigatoriedade entrar em vigor.

A Múltipla Consultoria pode ajudar sua empresa a se preparar: avaliação de impactos fiscais, revisão de processos, orientação sobre as novas obrigações e acompanhamento da implantação dos novos DF-e.

Fale com a nossa equipe e comece agora. 💬

20/07/2026

O que realmente define uma patente?

Patente é proteção para aquilo que nasce de uma inovação tecnológica — como, por exemplo, uma nova fórmula farmacêutica ou um equipamento inédito.

Mas o processo vai além do básico 👇

📄 Para solicitar, é necessário:
• Fazer o pedido ao INPI
• Pagar as taxas
• Apresentar um projeto completo
• Incluir explicações técnicas e desenhos, quando aplicável

🔎 E vem a parte mais criteriosa:

O INPI realiza uma análise aprofundada, comparando com outros registros para verificar se realmente existe novidade e inovação.

⚠️ Ou seja: não basta inventar — é preciso provar que seu invento é único no mercado.

🎥 Trecho da nossa live com Andrea Plouvier Salles, especialista em marcas e patentes.

▶️ Assista ao conteúdo completo:
https://youtu.be/sypbbCdRxkE

14/07/2026

“Não dá para medir risco psicossocial com uma pesquisa genérica.”

Esse foi um ponto muito importante da resposta da Renata Torres (CEO da Tantti) na nossa live, quando a Gabriella perguntou:

👉 Como as empresas podem medir esses riscos e integrar isso ao PGR, GRO e eSocial?

E aqui vem uma virada de chave:
Muita gente ainda tenta tratar esse tema como clima organizacional.

Mas não é a mesma coisa.

💬 Risco psicossocial exige metodologia estruturada.

Não é percepção solta, não é formulário genérico — é um processo pensado especificamente para identificar esses fatores.

Segundo a Renata, existem hoje métodos cientificamente validados, utilizados no mundo todo, justamente para esse tipo de mapeamento.

E, na prática, isso costuma envolver:
👉 aplicação de questionários estruturados e validados
👉 coleta organizada das respostas dos colaboradores
👉 análise criteriosa desses dados

Dependendo do porte da empresa e da complexidade da operação, esse processo ganha mais profundidade.

Mas o princípio é o mesmo:
📊 sair do achismo
📊 transformar percepção em dado
📊 e usar esse dado para tomada de decisão

💬 Porque, no fim, não dá pra integrar nada ao PGR, ao GRO ou ao eSocial sem base consistente.
Sem método, não existe gestão.
Sem gestão, não existe conformidade.
E sem dados… o risco continua invisível — até virar problema.

🎥 Assista à live completa no nosso canal no youtube:
https://www.youtube.com/watch?v=6elc7VtsNL8

-social

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Rio De Janeiro, RJ
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