22/07/2026
Paid leave is one of the areas that often raises questions in the day-to-day management of a business.
Not all types of leave are the same, but when there is a recognised reason and the requirements are met, a company cannot simply refuse it.
The key is to review each case, check what the law or applicable collective agreement says, and keep the correct documentation on record.
Good management helps avoid misunderstandings, disputes and potential employment issues.
If in doubt, it is always advisable to review the situation before making a decision.
🇪🇸
Los permisos retribuidos son una de las cuestiones que más dudas generan en la gestión diaria de una empresa.
No todos los permisos son iguales, pero cuando existe una causa reconocida y se cumplen los requisitos, la empresa no puede denegarlo sin más.
Lo importante es revisar cada caso, comprobar qué dice la normativa o el convenio aplicable y dejar la documentación correctamente registrada.
Una buena gestión evita malentendidos, conflictos y posibles problemas laborales.
Ante la duda, lo recomendable es revisar la situación antes de tomar una decisión.
