Quelles sont les heures d'ouverture ?

Lundi 08:30 - 12:00 14:00 - 17:30 Mardi 08:30 - 12:00 14:00 - 17:30 Mercredi 08:30 - 12:00 14:00 - 17:30 Jeudi 08:30 - 12:00 14:00 - 17:30 Vendredi 08:30 - 12:00 14:00 - 17:30

CGMA

Association de gestion et de comptabilité (AGC) qui, depuis 1979, conseille et favorise le déve...

Venez enquêter sur l'univers de notre AGC -> https://youtu.be/h3S4aQpgxoQ

02/06/2026

𝗙𝗮𝗶𝗿𝗲 𝗱𝘂 𝗰𝗵𝗶𝗳𝗳𝗿𝗲 𝗻𝗲 𝘃𝗲𝘂𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝘁𝗼𝘂𝗷𝗼𝘂𝗿𝘀 𝗱𝗶𝗿𝗲 𝗴𝗮𝗴𝗻𝗲𝗿 𝗱𝗲 𝗹'𝗮𝗿𝗴𝗲𝗻𝘁. 💶
𝘊'𝘦𝘴𝘵 𝘶𝘯𝘦 𝘷𝘦́𝘳𝘪𝘵𝘦́ 𝘲𝘶𝘦 𝘣𝘦𝘢𝘶𝘤𝘰𝘶𝘱 𝘥𝘦 𝘥𝘪𝘳𝘪𝘨𝘦𝘢𝘯𝘵𝘴 𝘥𝘦́𝘤𝘰𝘶𝘷𝘳𝘦𝘯𝘵… 𝘵𝘳𝘰𝘱 𝘵𝘢𝘳𝘥.

Certains de vos produits ou services génèrent du CA, mais une fois les coûts cachés, le temps passé et les remises accordées déduits ? La marge réelle peut être négative.

𝗟𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗯𝗹𝗲̀𝗺𝗲 ? Le prix de vente est souvent fixé à l'intuition, sans lien avec les coûts réels.

𝗖𝗲 𝗾𝘂'𝘂𝗻𝗲 𝗮𝗻𝗮𝗹𝘆𝘀𝗲 𝗳𝗶𝗻𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗺𝗮𝗿𝗴𝗲𝘀 𝗽𝗲𝗿𝗺𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲 :

🔹 Identifier les "gouffres" qui consomment de la ressource
🔹 Repérer les vrais moteurs de performance de votre activité
🔹 Ajuster vos tarifs de manière ciblée

Pas besoin d'attendre le bilan annuel ! La mi-année est le moment idéal pour faire cet exercice et corriger le tir avant la clôture.

👉 𝗖𝗼𝗻𝘁𝗮𝗰𝘁𝗲𝘇-𝗻𝗼𝘂𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗮𝗻𝗮𝗹𝘆𝘀𝗲𝗿 𝘃𝗼𝘀 𝗺𝗮𝗿𝗴𝗲𝘀 𝗲𝗻𝘀𝗲𝗺𝗯𝗹𝗲.

📞 04 75 86 15 10
🌐 www.cgma26.fr

27/05/2026

𝗨𝗻 𝗺𝗮𝘂𝘃𝗮𝗶𝘀 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝘀𝘂𝗿 𝘂𝗻 𝗽𝗼𝘀𝘁𝗲 𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲́𝗴𝗶𝗾𝘂𝗲, 𝗰̧𝗮 𝗰𝗼𝘂̂𝘁𝗲 𝗰𝗵𝗲𝗿.
𝘌𝘯 𝘵𝘦𝘮𝘱𝘴, 𝘦𝘯 𝘦́𝘯𝘦𝘳𝘨𝘪𝘦, 𝘦𝘯 𝘢𝘳𝘨𝘦𝘯𝘵...

Pourtant, les recrutements sont souvent menés dans l'urgence :

❌ Fiche de poste floue
❌ Profil mal défini en amont
❌ Processus improvisé
❌ Intégration bâclée

𝗣𝗿𝗲𝗻𝗱𝗿𝗲 𝗹𝗲 𝘁𝗲𝗺𝗽𝘀 𝗱𝗲 𝗯𝗶𝗲𝗻 𝗰𝗮𝗱𝗿𝗲𝗿 𝘂𝗻 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁, 𝗰'𝗲𝘀𝘁 𝘂𝗻 𝗶𝗻𝘃𝗲𝘀𝘁𝗶𝘀𝘀𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁, 𝗽𝗮𝘀 𝘂𝗻𝗲 𝗽𝗲𝗿𝘁𝗲 𝗱𝗲 𝘁𝗲𝗺𝗽𝘀.

Le CGMA accompagne les dirigeants dans la structuration de leurs décisions RH stratégiques : définition du profil, cadrage du poste, organisation interne, ...

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25/05/2026

𝗟𝗮 𝗾𝘂𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻 𝘀𝗲 𝗽𝗼𝘀𝗲 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝘁𝗼𝘂𝘁 𝗱𝗶𝗿𝗶𝗴𝗲𝗮𝗻𝘁 𝗮𝗺𝗯𝗶𝘁𝗶𝗲𝘂𝘅. 🚀
𝗠𝗼𝗻 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲 𝗮 𝗱𝘂 𝗽𝗼𝘁𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲𝗹. 𝗖𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗹'𝗮𝗰𝘁𝗶𝘃𝗲𝗿 ?

Deux grandes voies s'offrent à vous :

𝗟𝗮 𝗰𝗿𝗼𝗶𝘀𝘀𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲 : développer son offre, recruter, ouvrir de nouveaux marchés, investir dans ses outils.
👉 Plus progressive, plus maîtrisée.

𝗟𝗮 𝗰𝗿𝗼𝗶𝘀𝘀𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗲𝘅𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲 : racheter une activité, fusionner, s'associer.
👉 Plus rapide, mais avec des enjeux de valorisation, d'intégration et de financement à ne pas sous-estimer.

L'une n'est pas meilleure que l'autre. Tout dépend de votre situation, de vos ressources et de vos objectifs.

Chez CGMA, nous accompagnons les dirigeants pour vous poser les bonnes questions avant de prendre de grandes décisions.

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22/05/2026

𝗦𝗲𝗽𝘁𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 𝟐𝟎𝟐𝟔 𝗮𝗽𝗽𝗿𝗼𝗰𝗵𝗲,
𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗹𝗼𝗴𝗶𝗰𝗶𝗲𝗹 𝘀𝗲𝗿𝗮 𝗽𝗿𝗲̂𝘁. 𝗠𝗮𝗶𝘀 𝘃𝗼𝘀 𝗲́𝗾𝘂𝗶𝗽𝗲𝘀 ? 🤔

La réforme de la facturation électronique ne se limite pas à changer d'outil. Elle touche ceux qui saisissent, valident, envoient et reçoivent vos factures chaque jour.

Sans formation adaptée, les risques sont réels :

⚠️ Erreurs de paramétrage dès le lancement
⚠️ Factures refusées par la plateforme
⚠️ Blocages opérationnels au mauvais moment
⚠️ Perte de temps et de sérénité

𝗖𝗵𝗮𝗻𝗴𝗲𝗿 𝗱'𝗼𝘂𝘁𝗶𝗹, 𝗰'𝗲𝘀𝘁 𝗯𝗶𝗲𝗻.
𝗦𝗮𝘃𝗼𝗶𝗿 𝘀'𝗲𝗻 𝘀𝗲𝗿𝘃𝗶𝗿, 𝗰'𝗲𝘀𝘁 𝗺𝗶𝗲𝘂𝘅.

Le CGMA accompagne vos équipes dans la migration, le paramétrage et la formation pour que la bascule se passe sans accroc.

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19/05/2026

𝗔𝘂𝗴𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲𝗿, 𝗿𝗲́𝗱𝘂𝗶𝗿𝗲, 𝗿𝗲𝘀𝘁𝗿𝘂𝗰𝘁𝘂𝗿𝗲𝗿…
𝗟𝗮 𝗺𝗼𝗱𝗶𝗳𝗶𝗰𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝘂 𝗰𝗮𝗽𝗶𝘁𝗮𝗹 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝗹 𝗻'𝗲𝘀𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝗮𝗻𝗼𝗱𝗶𝗻𝗲. 💼

Elle intervient souvent dans des moments clés :

🔹 Entrée d'un nouvel associé ou investisseur
🔹 Rachat de parts ou départ d'un associé
🔹 Renforcement de la crédibilité financière
🔹 Préparation d'une cession ou d'une transmission

Formalités précises, délais à respecter, impacts fiscaux à anticiper…
𝗖𝗲 𝗻'𝗲𝘀𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝘂𝗻𝗲 𝗱𝗲́𝗰𝗶𝘀𝗶𝗼𝗻 𝗮̀ 𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗿𝗲 𝗮̀ 𝗹𝗮 𝗹𝗲́𝗴𝗲̀𝗿𝗲, 𝗻𝗶 𝘀𝗮𝗻𝘀 𝗰𝗼𝗻𝘀𝗲𝗶𝗹.

Chez CGMA, nous vous accompagnons de A à Z : de la réflexion stratégique aux formalités juridiques.

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14/05/2026

𝗟'𝗲́𝘁𝗲́, 𝗰'𝗲𝘀𝘁 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝗮̀ 𝗽𝗲𝗶𝗻𝗲 𝟑 𝗺𝗼𝗶𝘀. ☀️

Et pourtant, beaucoup d'entreprises se retrouvent en juillet à gérer les congés dans l'urgence : conflits entre salariés, sous-effectifs, mécontentements…

𝗣𝗼𝘂𝗿 𝗲́𝘃𝗶𝘁𝗲𝗿 𝗰𝗲𝗹𝗮, 𝘃𝗼𝗶𝗰𝗶 𝗾𝘂𝗲𝗹𝗾𝘂𝗲𝘀 𝗿𝗲́𝗳𝗹𝗲𝘅𝗲𝘀 𝗮̀ 𝗮𝗱𝗼𝗽𝘁𝗲𝗿 :

✅ Fixer les règles de priorité dans votre entreprise
✅ Collecter les demandes et les valider par écrit
✅ Vérifier les soldes de congés de chaque salarié
✅ Anticiper le maintien du service pendant les absences

Une bonne gestion des congés, c'est moins de stress pour vous et pour votre équipe.

𝗕𝗲𝘀𝗼𝗶𝗻 𝗱'𝘂𝗻 𝗮𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 ? Contactez-nous !

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11/05/2026

𝗗𝗦𝗡 : 𝗽𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗽𝗮𝗻𝗶𝗾𝘂𝗲, 𝗼𝗻 𝘀'𝗲𝗻 𝗼𝗰𝗰𝘂𝗽𝗲 ! 😌

La 𝗗𝗲́𝗰𝗹𝗮𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗦𝗼𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲 𝗡𝗼𝗺𝗶𝗻𝗮𝘁𝗶𝘃𝗲, c'est mensuel, c'est obligatoire… et les petites erreurs arrivent plus vite qu'on ne le pense.

Quelles sont les erreurs les plus courantes ?

🔸 Des données salariales mal saisies
🔸 Des taux de cotisation qui n'ont pas été mis à jour
🔸 Des événements oubliés (arrêt maladie, fin de contrat…)

Rien de grave quand elles sont détectées à temps. C'est là que nous intervenons.

𝗖𝗵𝗲𝘇 𝗖𝗚𝗠𝗔, 𝗻𝗼𝘂𝘀 𝘃𝗲𝗶𝗹𝗹𝗼𝗻𝘀 𝗮̀ 𝗰𝗲 𝗾𝘂𝗲 𝘃𝗼𝘀 𝗱𝗲́𝗰𝗹𝗮𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝘀𝗼𝗶𝗲𝗻𝘁 𝗷𝘂𝘀𝘁𝗲𝘀, 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗹𝗲̀𝘁𝗲𝘀 𝗲𝘁 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝗹𝗲𝘀 𝗱𝗲́𝗹𝗮𝗶𝘀.

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29/04/2026

𝗖𝗿𝗲́𝗲𝗿 𝗼𝘂 𝗿𝗲𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗿𝗲 𝘂𝗻𝗲 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲 : 𝗰𝗲 𝗾𝘂'𝗼𝗻 𝗻𝗲 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗱𝗶𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝘁𝗼𝘂𝗷𝗼𝘂𝗿𝘀 🏗️

Entre l'envie d'entreprendre et une structure solide, il y a des décisions qui peuvent tout changer.

🔹 𝗤𝘂𝗲𝗹𝗹𝗲 𝘀𝘁𝗿𝘂𝗰𝘁𝘂𝗿𝗲 𝗷𝘂𝗿𝗶𝗱𝗶𝗾𝘂𝗲 𝗰𝗵𝗼𝗶𝘀𝗶𝗿 ?
SAS, SARL, entreprise individuelle… Chaque option a ses implications fiscales, sociales et patrimoniales. Un mauvais choix peut coûter cher sur le long terme.

🔹 𝗨𝗻 𝗽𝗮𝗰𝘁𝗲 𝗱'𝗮𝘀𝘀𝗼𝗰𝗶𝗲́𝘀, 𝘂𝘁𝗶𝗹𝗲 𝗼𝘂 𝗶𝗻𝗱𝗶𝘀𝗽𝗲𝗻𝘀𝗮𝗯𝗹𝗲 ?
Dès qu'on s'associe, mieux vaut cadrer les règles du jeu dès le départ : gouvernance, sortie, répartition des pouvoirs. C'est ce qui vous évitera de nombreux conflits.

🔹 𝗨𝗻𝗲 𝗵𝗼𝗹𝗱𝗶𝗻𝗴 : 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗾𝘂𝗶, 𝗽𝗼𝘂𝗿𝗾𝘂𝗼𝗶 ?
Optimisation fiscale, remontée de dividendes, stratégie patrimoniale… Le montage en holding peut être un vrai levier. Encore faut-il savoir s’il est pertinent pour votre situation.

🔹 𝗟𝗮 𝘃𝗮𝗹𝗼𝗿𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲𝗻 𝗰𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲
Reprendre une entreprise sans analyser sa vraie valeur, ses risques cachés et son potentiel, c'est avancer les yeux fermés.

Un projet entrepreneurial bien construit, c'est un projet anticipé.

𝗖𝗵𝗲𝘇 𝗖𝗚𝗠𝗔, 𝗼𝗻 𝗮𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲 𝗹𝗲𝘀 𝗰𝗿𝗲́𝗮𝘁𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗲𝘁 𝗿𝗲𝗽𝗿𝗲𝗻𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗮̀ 𝗰𝗵𝗮𝗾𝘂𝗲 𝗲́𝘁𝗮𝗽𝗲, pour transformer une bonne idée en entreprise solide. 💼

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24/04/2026

𝗔𝗹𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝗻𝗰𝗲 : 𝘀𝗶 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝘆 𝗽𝗲𝗻𝘀𝗲𝘇 𝗮̀ 𝗹𝗮 𝗿𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲́𝗲, 𝗰'𝗲𝘀𝘁 𝗱𝗲́𝗷𝗮̀ 𝘁𝗿𝗼𝗽 𝘁𝗮𝗿𝗱 🎓

Les meilleurs profils en alternance ne se trouvent pas en septembre. Ils se recrutent 𝗱𝗲̀𝘀 𝗺𝗮𝗶𝗻𝘁𝗲𝗻𝗮𝗻𝘁 !

Les candidatures démarrent dès le printemps, les CFA calent leurs plannings bien avant l'été, et les entreprises qui anticipent ont clairement l'avantage.

𝗣𝗼𝘂𝗿𝗾𝘂𝗼𝗶 𝗺𝗶𝘀𝗲𝗿 𝘀𝘂𝗿 𝗹'𝗮𝗹𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝗻𝗰𝗲 ?

🔹 Un jeune formé sur mesure à vos méthodes
🔹 Des coûts maîtrisés grâce aux aides à l'embauche
🔹 Une exonération partielle de charges sociales selon les cas
🔹 Un vrai levier pour préparer vos besoins RH futurs

𝗘𝘁 𝗹𝗲𝘀 𝗮𝗶𝗱𝗲𝘀, 𝗰𝗼𝗻𝗰𝗿𝗲̀𝘁𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 ? Selon le contrat et la taille de votre entreprise, vous pouvez bénéficier d'une aide à l'embauche significative.

👉 𝗗𝗲 𝗾𝘂𝗲𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲́𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀 𝗮𝘂𝗿𝗲𝘇-𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗯𝗲𝘀𝗼𝗶𝗻 𝗮̀ 𝗹𝗮 𝗿𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲́𝗲 ?
Chez CGMA, on vous aide à structurer vos recrutements et à optimiser vos dispositifs RH .

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22/04/2026

𝗩𝗼𝘂𝘀 𝗮𝘃𝗲𝘇 𝗰𝗹𝗼̂𝘁𝘂𝗿𝗲́ 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗲𝘅𝗲𝗿𝗰𝗶𝗰𝗲 ? ✅
𝗜𝗹 𝗿𝗲𝘀𝘁𝗲 𝘂𝗻𝗲 𝗲́𝘁𝗮𝗽𝗲 𝗾𝘂𝗲 𝗯𝗲𝗮𝘂𝗰𝗼𝘂𝗽 𝗼𝘂𝗯𝗹𝗶𝗲𝗻𝘁.

Déposer ses comptes annuels au greffe est une obligation légale, et les conséquences d'un oubli peuvent être sérieuses.

𝗤𝘂𝗶 𝗲𝘀𝘁 𝗰𝗼𝗻𝗰𝗲𝗿𝗻𝗲́ ?
Toutes les sociétés commerciales : SARL, SAS, SA, SNC…

🔸 Étape 1 - Approbation en assemblée : 6 mois maximum après la clôture
🔸 Étape 2 - Dépôt au greffe : 1 mois maximum après l'approbation

Bien géré, le dépôt des comptes ne prend que quelques minutes. C'est là qu'un expert-comptable fait toute la différence : anticiper, préparer, et ne jamais laisser une échéance vous surprendre.

👉 Vous souhaitez être accompagnés ? 𝗖𝗼𝗻𝘁𝗮𝗰𝘁𝗲𝘇-𝗻𝗼𝘂𝘀 !

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Adresse

47 Rue Léon Gaumont
Valence-d'Agen
26000

Heures d'ouverture

Lundi	08:30 - 12:00
	14:00 - 17:30
Mardi	08:30 - 12:00
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Mercredi	08:30 - 12:00
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Jeudi	08:30 - 12:00
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Vendredi	08:30 - 12:00
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Téléphone

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Site Web

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