05/06/2026
𝙏𝙪 𝙩𝙧𝙖𝙗𝙖𝙟𝙖𝙙𝙤𝙧 𝙜𝙖𝙣𝙖 $500 𝙙𝙞𝙖𝙧𝙞𝙤𝙨… 𝙥𝙚𝙧𝙤 𝙚𝙣 𝙚𝙡 𝙄𝙈𝙎𝙎 𝙡𝙤 𝙩𝙞𝙚𝙣𝙚𝙨 𝙧𝙚𝙜𝙞𝙨𝙩𝙧𝙖𝙙𝙤 𝙘𝙤𝙣 𝙚𝙡 𝙨𝙖𝙡𝙖𝙧𝙞𝙤 𝙢𝙞́𝙣𝙞𝙢𝙤.
Y piensas que nadie se dará cuenta.
El problema aparece cuando:
⚠ El trabajador se incapacita
⚠ Sufre un accidente de trabajo
⚠ Es despedido
⚠ Presenta una demanda laboral
Es ahí cuando las autoridades y los tribunales revisan si el salario registrado coincide con el salario que realmente recibe.
Las consecuencias pueden ser:
❌ Diferencias de cuotas al IMSS
❌ Multas y recargos
❌ Créditos fiscales
❌ Demandas laborales
❌ Pago de prestaciones calculadas con salarios mayores
Lo que parecía un ahorro puede convertirse en una deuda mucho más costosa para tu empresa.
La nómina no debe manejarse pensando en pagar menos hoy, sino en proteger tu patrimonio mañana.
En EJP Contadores te ayudamos con:
✔ Registro patronal
✔ Manejo de nómina
✔ Altas y bajas ante IMSS
✔ Cumplimiento de obligaciones patronales
✔ Atención de requerimientos
Porque cumplir correctamente siempre cuesta menos que corregir después.
¿Tu nómina está realmente en regla?
Envíanos un mensaje y revisamos tu caso 📲https://bit.ly/2BeLP6H