Adkins Immigration & Business Service

14/04/2026

MOS.2 i CUKR – kluczowe daty i zmiany dla cudzoziemców 📢

Nadchodzące tygodnie przynoszą istotną reformę postępowań imigracyjnych w Polsce – pełną elektronizację oraz nowe procedury dla cudzoziemców.
▪️ 27 kwietnia 2026 r. – start MOS.2
▪️ 4 maja 2026 r. – start CUKR
Wnioski na starych zasadach (papierowe) można składać wyłącznie do 24 kwietnia. Zgodnie z przepisami wniosek do tej daty musi zostać dostarczony, a nie tylko wysłany. W przeciwnym razie zostanie pozostawiony bez rozpoznania.

Elektronizacja postępowań – co to oznacza w praktyce?
➡ brak papierowych wniosków
➡ komunikacja z urzędem przez system
➡ cyfrowe składanie dokumentów i załączników
Podpis elektroniczny – obowiązkowy element
Złożenie wniosku wymaga:
➡ podpisu kwalifikowanego lub
➡ profilu zaufanego
Brak możliwości korekty wniosku
❗ Po wysłaniu wniosku nie będzie możliwości jego edycji.
To oznacza konieczność:
➡ dokładnego sprawdzenia danych
➡ dołączenia kompletu załączników już na etapie składania
CUKR – co warto wiedzieć?
➡ wniosek składany wyłącznie elektronicznie
➡ uproszczona procedura dla osób ze statusem UKR
➡ przejście z ochrony czasowej na zezwolenie na pobyt czasowy (do 3 lat)
💡Wniosek: cyfryzacja w założeniu ma upraszczać kontakt z urzędem, ale jednocześnie znacząco zwiększa odpowiedzialność za poprawność wniosku – szczególnie w kontekście braku możliwości jego poprawy po wysłaniu.
Jeśli planujesz złożenie wniosku – przygotuj się wcześniej (konto, podpis, dokumenty). Od końca kwietnia nie będzie już miejsca na błędy.

English version is available on our website

The coming weeks will bring a significcant reform of immigration procedures in Poland – full digitisation and new procedures for foreigners.

27/02/2026

Obowiązek wizowy dla obywateli Gruzji, Kolumbii i Wenezueli 🎫

MRPiPS na wniosek MSZ i MSWiA pracuje nad rozporządzeniem, zgodnie z którym obywatele Gruzji, Kolumbii oraz Wenezueli będą musieli uzyskać wizy pracownicze przed przyjazdem do Polski. W szczególny sposób zmieniła się sytuacja Gruzji. Jeszcze nie tak dawno obywatele tego państwa mogli przybyć na teren RP w ruchu bezwizowym i podjąć pracę na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy, co jest procedurą znacznie prostszą i szybszą od uzyskania zezwolenia na pracę 👷‍♂️ Obywatele wszystkich wyżej wymienionych państw po wejściu w życie rozporządzenia będą musieli najpierw uzyskać zezwolenie na pracę, a następnie wizy pracownicze, by ich pobyt i praca w Polsce były legalne.

Planowane rozporządzenie ma przeciwdziałać spodziewanej fali migrantów ekonomicznych z tych krajów ✈

English version? Check the link on our website 👇

Polish government is working on a regulation according to which citizens of Georgia, Colombia, and Venezuela will have to obtain work visas before coming to

19/09/2025

Oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy nie dla Gruzinów ⛔️

Zgodnie z planowanymi rządowymi zmianami, z dotychczasowego grona obywateli państw mogących podjąć zatrudnienie w Polsce na podstawie Oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy wykreśleni zostaną obywatele Gruzji ❌ Wykreślenie podyktowane jest prowadzonymi na szczeblu unijnym rozmowach o ograniczeniu ruchu bezwizowego z Gruzją. Jednocześnie obywatele Gruzji nadal mogą ubiegać się o legalizację pracy na terenie RP na podstawie zezwolenia na pracę. Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcom stanowi uproszczony i szybciej wydawany dokument uprawniający do pracy w Polsce niż zezwolenie na pracę ⚪️🔴

Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy wciąż pozostaje dostępne dla obywateli: Armenii, Białorusi, Mołdawii oraz Ukrainy 👨‍🔧 Wcześniej podjęcie pracy w Polsce na podstawie tego instrumentu prawnego pozbawieni zostali obywatele Rosji.

Obecnie projekt rozporządzenia jest na etapie opiniowania.

English version? Check the link on our website 👇

According to planned government changes, Georgian citizens will be removed from the current group of citizens who can undertake employment in Poland on the

29/07/2025

ZMIANY OPŁAT i TERMINÓW W SPRAWACH O OBYWATELSTWO ⚪️🔴 [english version below]
Od 1 sierpnia 2025 r. wchodzi w życie ustawa z dnia 25 czerwca 2025 r. o zmianie ustawy o repatriacji oraz niektórych innych ustaw. Na jej podstawie zmianie ulegają poniższe opłaty 💰
▶️ Opłata za złożenie wniosku o nadanie obywatelstwa polskiego do Prezydenta RP wyniesie 1669 zł (obecnie brak opłaty)
▶️ Opłata za wydanie decyzji w sprawie o uznanie za obywatela polskiego wyniesie 1000 zł (obecnie 219 zł)
▶️ Opłata za wydanie decyzji w sprawie potwierdzenia lub utraty obywatelstwa polskiego wyniesie 277 zł (obecnie 58 zł)

Nowe stawki obowiązują we wszystkich ww. postępowaniach złożonych w Mazowieckim Urzędzie Wojewódzkim w Warszawie od dnia 1 sierpnia 2025 r. 📅 W sprawach rozpoczętych przed dniem 1 sierpnia obowiązują stawki dotychczasowe.

Zmiana terminów 📆 Zmiany wprowadzone przez ustawę z dnia 25 czerwca 2025 r. wydłużają również terminy na załatwienie spraw o uznanie za obywatela polskiego oraz o potwierdzenie posiadania lub utraty obywatelstwa polskiego. Od 1 sierpnia terminy te będą wynosić 6 miesięcy (obecnie 1 miesiąc).

CHANGES IN FEES AND TERMS IN POLISH CITIZENSHIP CASES ⚪️🔴
On 1 August 2025, the Act of 25 June 2025 amending the Act on Repatriation and certain other acts will come into force. On this basis, the following fees will change 💰
▶️ The fee for submitting an application for Polish citizenship to the President of the Republic of Poland will be PLN 1,669 (currently no fee)
▶️ The fee for issuing a decision on recognition as a Polish citizen will be PLN 1,000 (currently PLN 219)
▶️ The fee for issuing a decision on the confirmation or loss of Polish citizenship will be PLN 277 (currently PLN 58).

The new rates apply to all the above-mentioned proceedings submitted to the Mazovian Voivodeship Office in Warsaw as of 1 August 2025 📅 In cases commenced before 1 August, the current rates apply.

Change of terms 📆 The changes introduced by the Act of 25 June 2025 also extend the terms for settling cases concerning recognition as a Polish citizen and confirmation of possession or loss of Polish citizenship. From 1 August, these terms will be 6 months (currently 1 month).

03/06/2025

Przełomowe zmiany w prawie imigracyjnym od 1 czerwca? Czy jednak od 1 lipca a nawet 1 sierpnia? [english version in link below]

Choć rewolucyjne zmiany w prawie imigracyjnym wchodzą w życie 1 czerwca 2025 r. 📅 nie wszystkie rządowe systemy są na nie gotowe. W tej sprawie Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej opublikowało istotny komunikat. Zostały w nim zawarte terminy wdrożenia nowych rozwiązań w systemie praca.gov.pl.

Terminy i zakres zmian w systemie praca.gov.pl:
▶️ od 1 lipca 2025 r. - przekazywanie kopii umowy zawartej z cudzoziemcem do starosty, który wpisał oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń
▶️ od 1 sierpnia 2025 r. - przekazywanie kopii umowy zawartej z cudzoziemcem do wojewody, który wydał zezwolenie na pracę cudzoziemca

Przekazanie kopii umowy musi nastąpić przed powierzeniem pracy cudzoziemcowi!

Nowe przepisy przewidują również wymogi względem języka umowy o pracę. Umowa o pracę musi być zawarta w języku polskim, być dwujęzyczna (jednym z języków umowy musi być język polski), bądź posiadać tłumaczenie przysięgłe na język polski, jeśli jest zawarta w innym języku niż język polski ⚪️🔴

Paradoksalnie należy uznać opóźnienie za korzystne dla pracodawców. Przy ogromie zmian jakie weszły w życie z dniem 1 czerwca 2025 r., praktyczne opóźnienie realizacji części wymogów pozwoli bardziej gładko dostosować się pracodawcom do nowych nowej rzeczywistości prawnej.

👉 https://www.adkins.pl/en/groundbreaking-changes-to-immigration-law-from-1-june-or-from-1-july-or-even-1-august/

While revolutionary changes to immigration law come into force on 1 June 2025, not all government systems are ready for them. On this matter, the Ministry of

30/04/2025

Powrót kar za brak meldunku❗️ [english version below]

Rząd planuje przywrócenie sankcji za niedopełnienie obowiązku meldunkowego. W 2013 r. kary zostały zniesione. Przed tym rokiem obowiązywał poniższy artykuł Kodeksu wykroczeń ⚖️

art. 147 § 1 osoba, która nie dopełnia obowiązku meldunkowego, podlega karze ograniczenia wolności, grzywny albo karze nagany.

Ten sam przepis ma według zapowiedzi rządu wrócić do Kodeksu wykroczeń jeszcze w tym roku. Na szczególną uwagę zasługuje grzywna, która jest obliczana m. in. na podstawie kryterium majątkowego skazanego, co może pociągnąć za sobą dotkliwe skutki dla portfeli mieszkańców 💰

Meldunek można uzyskać:
▶️ w urzędzie albo przez Internet
▶️ osobiście albo przez pełnomocnika

Obowiązek meldunkowy dotyczy obywateli polskich oraz cudzoziemców przebywających na terytorium Polski. Mieszkaniec ma 30 dni na wypełnienie obowiązku meldunkowego od przybycia do miejsca zamieszkania 📅

Return of penalties for non-registration of residence❗️

The government plans to reintroduce penalties for failing to comply with the registration of residence obligation. In 2013, the penalties were abolished. Prior to this year, the following article of the Petty offences code was in force ⚖️

Article 147 § 1, a person who fails to comply with the registration of residence obligation is liable to a restriction of liberty, a fine or a reprimand.

The same provision is expected to return to the Petty offences code later this year, according to the government's announcement. Particularly noteworthy is the fine, which is calculated, among other things, on the basis of the convicted person's wealth criterion, which may entail severe consequences for residents' wallets 💰

Registration of residence can be obtained:
▶️ in an office or online
▶️ in person or by a representative

The registration obligation applies to Polish citizens and foreigners residing on the territory of Poland. The resident has 30 days to fulfil the registration obligation from the day of arrival at the place of reside

16/04/2025

Wielkanoc
Zespół ADKINS pragnie życzyć pełni łask od Zmartwychwstałego Chrystusa oraz radosnego świętowania w gronie najbliższych świąt Wielkanocnych!

Easter
The ADKINS team would like to wish you the plenitude of graces from the Risen Christ and a happy Easter celebration with your loved ones!

01/04/2025

Zawieszenie prawa do azylu na granicy z Białorusią ❗️ / Temporary suspension of the right to asylum at the border with Belarus ❗️ [english version in link below]

27 marca 2025 roku premier podpisał ✍ Rozporządzenie w sprawie czasowego ograniczenia prawa do złożenia wniosku o udzielenie ochrony międzynarodowej na granicy z Białorusią. Rozporządzenie weszło w życie tego samego dnia i obowiązuje przez kolejne 60 dni 📅

Powstają jednak wątpliwości, czy podpisane rozporządzenie nie było pisane na przysłowiowym kolanie. Rozporządzenie jasno bowiem definiuje zakres swojego obowiązywania, czyli granice państwową z Białorusią. Granica natomiast jest definiowana jako powierzchnia pionowa przechodząca przez linię graniczną (w górę – powietrze i w dół – ziemia). Interpretując literalnie podpisane 27 marca Rozporządzenie obowiązuje wyłącznie na tym bardzo wąskim skrawku terenu 🛤, ale już nie w pasie drogi granicznej (15 metrów licząc w głąb kraju od granicy), tym bardziej zaś nie w strefie nadgranicznej (cały obszar gmin przylegający do granicy oraz gminy z nimi sąsiadujące, gdy gminy bezpośrednio przyległe do granicy nie osiągają 15 km od granicy).

Choć samo działanie rządu mające przeciwdziałać wojnie hybrydowej Białorusi i Rosji przeciwko Polsce należy uznać za krok w dobrą stronę, to wykonanie pozostawia wiele do życzenia. Niestety w obecnym stanie prawnym rozporządzenie może być nieskuteczne, a wręcz martwe ❌

👉 https://www.adkins.pl/en/temporary-suspension-of-the-right-to-asylum-at-the-border-with-belarus/

On 27 March 2025, the Prime Minister signed an Ordinance on the temporary suspension of the right to apply for international protection at the border with

26/03/2025

Ustawa o zatrudnianiu cudzoziemców – przełomowe zmiany ? /
Act on the employment of foreigners - groundbreaking changes ? [english version in link below]

Nadchodzi Ustawa o zatrudnianiu cudzoziemców, oto jej kluczowe punkty:
✔ agencje pracy tymczasowej będą mogły nadal zatrudniać cudzoziemców także na podstawie umów cywilnoprawnych, a nie tylko na umowę o pracę
✔ wprowadzono m.in. możliwość określenia przez starostę listy zawodów i rodzajów pracy, w których nie będą wydawane zezwolenia na pracę cudzoziemcom zamierzającym podjąć pracę na terenie danego powiatu.
✔ zniesienie procedury tzw. testu rynku pracy. Obecnie jego celem jest sprawdzanie, czy na miejsce pracy, które ma zająć cudzoziemiec, można zatrudnić osobę bezrobotną zarejestrowaną w urzędzie pracy. Jednocześnie powiaty uzyskają kompetencje do ustalenia w jakich zawodach i branżach rację bytu ma ograniczenie powierzania pracy cudzoziemcom i w jakim okresie
✔ wprowadzenie obligatoryjnych przesłanek wydania negatywnych decyzji na zezwolenie na pracę, w przypadku gdy przedsiębiorstwo pracodawcy zostało założone lub działa głównie w celu ułatwiania wjazdu obywatelom państw trzecich

Ważna informacja dla pracodawców ❗️ Według nowej ustawy, więcej niż jeden organ będzie mógł kontrolować pracodawcę w tym samym czasie, jak na przykład Straż Graniczna i Państwowa Inspekcja Pracy.

Ponadto Senat odrzucił przepisy z projektu Ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców zakładające zwiększenie stawek kary za nielegalne zatrudnianie Polaków. Według nowej ustawy stawki za nielegalne zatrudnianie cudzoziemców wynoszą do 3 do 50 tys. zł., natomiast za nielegalne zatrudnianie Polaków według Kodeksu pracy przewidziane są kary od 1 do 30 tys. zł 💰

👉 https://www.adkins.pl/en/act-on-the-employment-of-foreigners-groundbreaking-changes/

The Employment of Foreigners Act is coming, here are its key points:

21/02/2025

Nieważny paszport i co dalej? Legalność zatrudnienia cudzoziemców w Polsce / Invalid passport and what's next? Legality of employment of foreigners in Poland [english version in link below]

Zapraszamy do zapoznania się za naszym artykułem dotyczącym głośnego ostatnio zagadnienia dotyczącego cudzoziemców z nieważnym paszportem ❌ Rozwiązania dotyczące posiadania nieważnego paszportu zawarte w artykule dotyczą wszystkich cudzoziemców 💡

W tym miejscu warto jednak wspomnieć o obywatelach Ukrainy, która kilka dni temu wznowiła wydawanie paszportów Ukraińcom przebywających poza granicami swojej ojczyzny. Co warte podkreślenia dotyczy to osób, które złożyły wniosek o paszport przed 24 kwietnia 2024 r. 📅

👉 https://www.adkins.pl/en/the-legality-of-the-employment-of-a-foreigner-whose-passport-has-expired/

LEGAL EMPLOYMENT

28/01/2025

Wietnam znosi wizy dla Polaków [english version below]

Władze Wietnamu zdecydowały o zniesieniu wiz turystycznych 🛤 dla obywateli Polski, Czech i Szwajcarii. Choć na pierwszy rzut oka zmiana może być pozytywna, to jest jednak haczyk. Z powyższych ułatwień będzie można skorzystać jedynie gdy wycieczki będą organizowane przez licencjonowane wietnamskie biura podróży. Tym samym Wietnam stara się przyciągnąć turystów samemu regulując i premiując własny rynek biur podróży. Maksymalny czas pobytu będzie stanowił 45 dni.

Zwolnienie z wiz turystycznych na powyższych warunkach ma charakter czasowy i będzie trwało od 1 marca do 31 grudnia 2025 r. 📆

Vietnam abolishes visas for Poles

The Vietnamese authorities have decided to abolish tourist visas 🛤 for Polish, Czech and Swiss citizens. Although at first sight the change may be positive, there is a catch. It will only be possible to take advantage of these facilities if tours are organised by licensed Vietnamese travel agencies. Thus, Vietnam is trying to attract tourists by regulating and rewarding its own travel agency market. The maximum length of stay will be 45 days.

The tourist visa exemption under the above conditions is temporary and will last from 1 March to 31 December 2025 📆