27/08/2026
📢 กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง เริ่ม 1 ตุลาคม 2569
เรื่องที่ HR และ “ฝ่ายบัญชี” ต้องเตรียมพร้อม!
ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2569 เป็นต้นไป กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้างรูปแบบใหม่จะเริ่มจัดเก็บเงินสะสมและเงินสมทบทั่วประเทศ
เรื่องนี้ไม่ได้กระทบแค่ HR เท่านั้น แต่ยังเกี่ยวข้องโดยตรงกับ Payroll และฝ่ายบัญชี เพราะบริษัทจะต้องมีทั้งการหักเงินจากลูกจ้าง การบันทึกค่าใช้จ่ายของนายจ้าง และการนำส่งเงินเข้ากองทุน
🔎 กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง คืออะไร?
กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง เป็นกองทุนที่มีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างหลักประกันทางการเงินให้แก่ลูกจ้าง โดยให้นายจ้างและลูกจ้างร่วมกันนำส่งเงินเข้ากองทุน เพื่อเป็นเงินก้อนสำหรับลูกจ้างเมื่อสิ้นสุดการจ้างงานหรือว่างงาน ตามหลักเกณฑ์ที่กฎหมายกำหนด
🏢 บริษัทไหนต้องเข้าร่วม?
โดยหลัก กองทุนนี้ครอบคลุมสถานประกอบกิจการที่มี
👥 ลูกจ้างตั้งแต่ 10 คนขึ้นไป
❌ ไม่มีการจัดตั้งกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (PVD)
📅 เริ่มเก็บ 1 ตุลาคม 2569 เป็นต้นไป
โดยแบ่งอัตราเป็น 2 ช่วง
🔹 1 ต.ค. 2569 – 30 ก.ย. 2574
ลูกจ้างสะสม 0.25% ของค่าจ้าง
นายจ้างสมทบ 0.25% ของค่าจ้าง
🔹 ตั้งแต่ 1 ต.ค. 2574 เป็นต้นไป
ลูกจ้างสะสม 0.50%
นายจ้างสมทบ 0.50%
💰 ตัวอย่างการคำนวณ
สมมติพนักงานได้รับค่าจ้าง 20,000 บาท/เดือน
👤 ลูกจ้าง
20,000 × 0.25% = 50 บาท
🏢 นายจ้าง
20,000 × 0.25% = 50 บาท
ดังนั้น เงินที่นำส่งเข้ากองทุนรวม ➡️ 100 บาท/เดือน
โดยเงิน 50 บาทของลูกจ้างจะถูกหักจากค่าจ้าง และอีก 50 บาทเป็นเงินสมทบในส่วนของนายจ้าง
📊 แล้ว “ฝ่ายบัญชี” ต้องทำอะไร?
1️⃣ เงิน 0.25% ของลูกจ้าง เงินส่วนนี้เป็นเงินที่บริษัท หักจากค่าจ้างของลูกจ้าง
ดังนั้น ในมุมบัญชี ไม่ใช่ค่าใช้จ่ายของบริษัท แต่ควรบันทึกเป็น หนี้สินที่ต้องนำส่งกองทุน
ตัวอย่าง
เงินเดือน 20,000 บาท
หักเงินกองทุน 50 บาท
➡️ บริษัทมีภาระต้องนำส่งเงิน 50 บาทแทนลูกจ้าง
2️⃣ เงิน 0.25% ของนายจ้าง ส่วนนี้เป็นเงินที่บริษัทต้องออกให้
ดังนั้น ในมุมบัญชีจึงเป็น ค่าใช้จ่ายของบริษัท
ตัวอย่าง
เงินสมทบนายจ้าง = 50 บาท
➡️ บันทึกเป็น ค่าใช้จ่ายเงินสมทบกองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง 50 บาท
พร้อมตั้งเป็นหนี้สินรอนำส่ง
3️⃣ เมื่อนำส่งเงินเข้ากองทุน
เมื่อบริษัทนำส่งทั้ง 2 ส่วน
👤 เงินสะสมลูกจ้าง = 50 บาท
🏢 เงินสมทบนายจ้าง = 50 บาท
รวม = 100 บาท
ฝ่ายบัญชีต้องตัดหนี้สินดังกล่าวเมื่อมีการจ่ายเงินเข้ากองทุน
📌 โดยนายจ้างมีหน้าที่หักเงินสะสมจากลูกจ้าง และนำส่งพร้อมเงินสมทบภายใน
วันที่ 15 ของเดือนถัดไป
หาสำนักงานบัญชียื่นกองทุนสงเคราะห์ให้ Inbox ได้เลย 💚
ติดต่อเรา:
🌐 efbs-group.com
📞 (+66)95-491-3197
📱 Line ID:
✉️ Email: [email protected]
#กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง #กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง2569 #บัญชี #เงินเดือน #กฎหมายแรงงาน