10/20/2026
Pagar por 1099 para evitar impuestos de nómina puede salirte muy caro ante el IRS y el Departamento de Trabajo. 🛑👷♂️
Pagar a un trabajador como 1099 no es una simple elección del dueño de negocio.
El IRS evalúa el grado de control que tienes sobre la persona.
Si tu trabajador tiene estas condiciones, podría ser un empleado (W-2):
⏰ Cumple un horario fijo establecido por ti.
🛠️ Utiliza tus herramientas, equipos o instalaciones.
📋 Recibe instrucciones directas de cómo ejecutar el trabajo.
Clasificar mal a tus trabajadores genera multas, intereses e impuestos atrasados.
❤️ Dale LIKE si manejas personal en tu negocio.