Chủ Tịch Thái Vân Linh - Vingroup

Chủ Tịch Thái Vân Linh - Vingroup 🔴 Đăng ký Website https://sharktankvietnam.com

Bắt đầu một công việc mới có thể luôn đi kèm khó khăn và áp lực. Mọi thứ dường như quá sức. Nhưng rồi, từng ngày trôi qu...
16/09/2024

Bắt đầu một công việc mới có thể luôn đi kèm khó khăn và áp lực. Mọi thứ dường như quá sức. Nhưng rồi, từng ngày trôi qua, những cơ hội mới dường như trải rộng ra.
Lần đầu tiên bắt tay vào đầu tư Với AI, rất nhiều lần Linh và đội ngũ đã tự hỏi: Chúng ta không phải là dân công nghệ, chúng ta sẽ nói được gì về AI đây? Cảm giác sợ hãi, nhưng cũng đầy hứng khởi. Cho đến lúc này, vẫn có rất nhiều thử nghiệm đang được tiến hành, rất nhiều ý tưởng đang chờ được thực hiện. Và Linh thấy biết ơn vì mình đã chọn bắt đầu.
Khởi đầu mới không chỉ là thách thức, mà còn là cánh cửa mở ra những cơ hội vô tận. Mỗi bước đi đều là cơ hội mới để học hỏi. Hãy tin tưởng vào bản thân và đón nhận những khả năng xảy đến. Chẳng phải đó là điều khiến cuộc sống trở nên thú vị sao? 🥰

Hãy tưởng tượng bạn có một hạt giống quý, biết rằng nếu chăm sóc tốt, nó sẽ nở hoa tuyệt đẹp. Nhưng nếu không gieo trồng...
16/09/2024

Hãy tưởng tượng bạn có một hạt giống quý, biết rằng nếu chăm sóc tốt, nó sẽ nở hoa tuyệt đẹp. Nhưng nếu không gieo trồng, không tưới tẩm, hạt giống ấy sẽ không bao giờ trở thành hoa.
Cũng như vậy, Linh tin rằng điều khiến chúng ta tiếc nuối nhất không phải là thất bại, mà là không bao giờ bắt đầu. Đó là chuyện bạn hiển nhiên có thể làm được, nhưng không làm. Có thể vì sợ hãi, hoặc vì lười biếng mà bỏ lỡ.
Đừng để sự tiếc nuối chiếm lấy tâm hồn. Hãy can đảm và nỗ lực hết mình. Dù có thất bại, ít nhất bạn đã từng cố gắng. Đó mới là điều quan trọng ⭐

Gần đây, Linh được mời tham dự lễ kỷ niệm 20 năm thành lập VinaCapital Fund Management tại GEM Center. Đó là một cột mốc...
16/09/2024

Gần đây, Linh được mời tham dự lễ kỷ niệm 20 năm thành lập VinaCapital Fund Management tại GEM Center. Đó là một cột mốc quan trọng đánh dấu hai thập kỷ phát triển, học hỏi và tạo ảnh hưởng của công ty. Lễ kỷ niệm này không chỉ đánh dấu những thành tựu mà VinaCapital đạt được, mà còn để lại ấn tượng mạnh mẽ trong lòng Linh khi buổi lễ nhấn mạnh các giá trị về khả năng phục hồi, và vai trò quan trọng của con người trong sự thành công của bất kỳ tổ chức nào.
Trong buổi lễ, anh CEO Don Lam đã kể lại hành trình VinaCapital vượt qua nhiều thách thức kinh tế toàn cầu. Bài chia sẻ đầy cảm hứng của anh Don Lam đã cho thấy khả năng phục hồi vượt trội của công ty. Cách đội ngũ VinaCapital vượt qua những thời điểm khó khăn và trở nên mạnh mẽ hơn là một ví dụ đầy cảm hứng về sự kiên trì và khả năng thích ứng của một doanh nghiệp.
Một phần ấn tượng không kém trong buổi lễ là khoảnh khắc tri ân những cá nhân đóng vai trò then chốt trong thành công của doanh nghiệp. Một số nhân viên đã làm việc tại đây hơn 15 năm, điều đó đã làm nổi bật sự cam kết của VinaCapital trong việc nuôi dưỡng một nền văn hóa mạnh mẽ và thúc đẩy sự phát triển chuyên nghiệp từ bên trong. Đó là lời nhắc nhở sâu sắc về việc đánh giá và đầu tư vào con người có thể đóng góp đáng kể vào thành công của một tổ chức.
Suy ngẫm về di sản của VinaCapital đã truyền cảm hứng cho Linh trên hành trình kinh doanh của mình. Những chìa khóa dẫn đến thành công là: tập trung vào đội ngũ nòng cốt, phấn đấu kiên cường và đi theo đúng lộ trình! 🎯

Trên chặng đường bạn đi qua sẽ có lúc gặp phải những triền dốc cao hay đoạn đường gập ghềnh khiến bạn chùn bước. Những l...
16/09/2024

Trên chặng đường bạn đi qua sẽ có lúc gặp phải những triền dốc cao hay đoạn đường gập ghềnh khiến bạn chùn bước. Những lúc như vậy, bạn cần biết cách tự đối thoại và động viên chính mình để tiếp tục tiến về phía trước.
Đây là một vài lời cổ vũ Linh muốn gửi đến bạn. Hãy lưu lại để tiếp thêm sức mạnh cho bản thân khi cần nhé! 💪

5 LỢI ÍCH KHI ĐẦU TƯ VÀO QUỸ MỞ📈📈📈1️⃣ Quản lý chuyên nghiệp - Minh bạch thông tinƯu điểm lớn nhất đó là Quỹ Mở được quả...
08/06/2024

5 LỢI ÍCH KHI ĐẦU TƯ VÀO QUỸ MỞ📈📈📈
1️⃣ Quản lý chuyên nghiệp - Minh bạch thông tin
Ưu điểm lớn nhất đó là Quỹ Mở được quản lý bởi đội ngũ chuyên gia tài chính, đầu tư có trình độ chuyên môn cao, giàu kinh nghiệm, am hiểu thị trường chứng khoán và có nguồn lực để chủ động mua, bán và theo dõi khoản đầu tư.
2️⃣ Tiết kiệm thời gian:
Tham gia đầu tư vào Qũy mở, NĐT đã ủy thác tiền của mình cho các chuyên gia quản lý, đồng nghĩa với việc giải phóng cho mình được khối lượng công việc khổng lồ khi không phải tự mình trực tiếp phân tích, tìm kiếm cơ hội đầu tư trên thị trường tài chính ngày càng đa dạng và phong phú.
3️⃣ Hiệu quả đầu tư vượt trội và rủi ro được giảm thiểu tối đa
Tăng trưởng giá trị tài sản ròng dài hạn và tạo thu nhập ổn định cho nhà đầu tư
4️⃣ Thanh khoản cao
Một vấn đề khác mà NĐT cần quan tâm là tính thanh khoản. Với Chứng chỉ quỹ, bạn sẽ không phải lo lắng mình bị mắc kẹt với một cổ phiếu nào đó. Các nhà đầu tư có thể bán lại các khoản đầu tư của họ với giá là giá của chứng chỉ quỹ tại ngày giao dịch của quỹ mở mà họ đã đầu tư.
5️⃣ Thủ tục đơn giản, Vốn đầu tư tối thiểu thấp
Với Giá trị đăng ký mua chỉ từ 300.000 VND, Nhà Đầu Tư có thể tham gia bằng cách đăng ký tài khoản giao dịch quỹ mở.
👉 Cmt hoặc ib để được đội ngũ chuyên gia tư vấn

Theo thống kê từ Zirtual, 90% nhà quản lý tuyển dụng tin rằng sự chuẩn bị là yếu tố then chốt giúp ứng viên phỏng vấn th...
08/06/2024

Theo thống kê từ Zirtual, 90% nhà quản lý tuyển dụng tin rằng sự chuẩn bị là yếu tố then chốt giúp ứng viên phỏng vấn thành công. Linh hoàn toàn đồng ý với điều này. Câu hỏi đặt ra là nếu tất cả ứng viên đều có sự chuẩn bị thì bạn cần tập trung vào điều gì để trở nên nổi bật giữa hàng trăm ứng viên khác?
Với tư cách là một người đã tham gia hàng trăm buổi phỏng vấn trong hơn 25 năm qua, với cả hai vai trò là ứng viên và nhà tuyển dụng, Linh muốn chia sẻ 2 chiến lược cốt lõi mà bạn có thể áp dụng để tạo nên sự khác biệt trong mắt nhà tuyển dụng. ☺️
1️⃣ HÃY THỰC SỰ HIỂU VỀ CÔNG TY BẠN ĐANG ỨNG TUYỂN
Số liệu từ Twin Employment cho biết: 47% người phỏng vấn nói rằng họ sẽ không giao việc cho ứng viên có ít kiến ​​​​thức về công ty. Nếu bạn nghĩ rằng chỉ cần đọc hết phần Về chúng tôi (About us) trên trang web của công ty là có thể giải quyết vấn đề này thì đó là lý do buổi phỏng vấn của bạn không có gì khác biệt so với các ứng viên khác.
Đây là danh sách những thông tin bạn cần tìm hiểu trước nếu bạn thật sự mong muốn trở thành một phần của tổ chức mới:
(1) Trang web và các Báo cáo (Report): Truy cập trang web chính thức và các báo cáo thường niên của công ty để tìm hiểu về sứ mệnh, giá trị cốt lõi, lịch sử hình thành, sản phẩm/dịch vụ, văn hóa công ty, đội ngũ nhân viên.
a) Trong quá trình này, bạn sẽ phát hiện ra những từ khóa đặc trưng của công ty, điều gì quan trọng với tổ chức để có thể đề cập đến chúng khi phỏng vấn.
(2) Mạng xã hội: Theo dõi các trang mạng xã hội của doanh nghiệp (Facebook, LinkedIn, Youtube, Tiktok) để cập nhật tin tức, hoạt động mới nhất của họ.
(3) Báo chí: Tìm kiếm các bài báo có thông tin về công ty trên các trang web tin tức, blog để có cái nhìn tổng quan về công ty và bối cảnh trong ngành.
(4) Đánh giá của nhân viên: Tham khảo các trang web đánh giá công ty để đọc nhận xét của nhân viên hiện tại và nhân viên cũ về môi trường làm việc, văn hóa doanh nghiệp. Sẽ rất tốt nếu bạn có thể kết nối với những nhân sự đã từng hoặc đang làm việc ở tổ chức để hỏi thêm.
2️⃣ HÃY LÀM VIỆC TRƯỚC KHI NHẬN ĐƯỢC VIỆC
Bạn hãy đọc bài viết đầy đủ tại link bên dưới bình luận nhé!

Nhiều người nói rằng họ có thể thả lỏng và cố gắng không suy nghĩ gì. Nhưng thực sự với một người có nhiều thứ phải lo l...
08/06/2024

Nhiều người nói rằng họ có thể thả lỏng và cố gắng không suy nghĩ gì. Nhưng thực sự với một người có nhiều thứ phải lo lắng, phải quản lý thì bạn không thể không suy nghĩ. Bởi vì bộ não đang chạy rất nhanh rồi nên khi nó thích chạy, bạn cứ hướng dẫn con đường cho nó chạy với những suy nghĩ tích cực. Ví dụ những câu Linh hay tự nói với bản thân là “Gia đình yêu thương tôi”, “Tôi khoẻ mạnh", “Tôi thích chia sẻ".
Nghe khá đơn giản nhưng chúng sẽ tạo nền tảng cho những suy nghĩ trong ngày của bạn trở nên lạc quan hơn. Chỉ sau khoảng 2 đến 3 tuần thực hiện thói quen này thì Linh cảm thấy là những suy nghĩ tiêu cực bắt đầu giảm dần và không còn cảm thấy quá áp lực nữa. Khi mình thấy tích cực hơn thì cơ thể mình cũng trở nên năng động hơn và có năng lượng để làm thêm nhiều việc khác.😊

Dù bạn đang ở vị trí nào, làm công việc gì, hãy thử tưởng tượng sự nghiệp của bạn như một tấm bản đồ rộng lớn, đầy ắp nh...
08/06/2024

Dù bạn đang ở vị trí nào, làm công việc gì, hãy thử tưởng tượng sự nghiệp của bạn như một tấm bản đồ rộng lớn, đầy ắp những cơ hội. Khi đi theo con đường được định sẵn hay chỉ bám chặt vào một điểm nhỏ trên bản đồ, chúng ta sẽ tự giới hạn khả năng của mình. Nhưng nếu bạn CHỦ ĐỘNG mở rộng tầm nhìn và khám phá những cung đường mới, bạn sẽ phát hiện nhiều cơ hội tiềm năng khác.
Trong từng công việc bạn làm hàng ngày cũng vậy, hãy tìm cách mở rộng độ sâu hay phạm vi công việc của mình. Nếu không, sẽ đến lúc bạn cảm thấy nhàm chán vì công việc đó luôn lặp đi lặp lại. Với Linh, sự thật là không có công việc nào luôn nhàm chán hay luôn thú vị. Thái độ chủ động của bạn với công việc sẽ quyết định mức độ yêu thích của bạn với công việc đó.
Làm thế nào để bạn bắt đầu CHỦ ĐỘNG đào sâu công việc của mình?
1️⃣ BẮT ĐẦU VỚI NHỮNG CÂU HỎI
Thông thường, khi nhận được một nhiệm vụ, chúng ta sẽ nghĩ ngay đến cách triển khai. Vấn đề là gì? Mình cần làm gì để giải quyết vấn đề này? Tư duy này không sai, nhưng chưa đủ. Giống như đi vào rừng, bạn không thể băng băng đi tới. Ít nhất, bạn cần một cái la bàn để biết là mình đang đi đâu, về đâu. Lần tới, khi nhận một nhiệm vụ mới, đây là “chiếc la bàn” của bạn:
MỤC TIÊU & NGUỒN LỰC
🔹 Công việc này thuộc dự án hay chiến dịch lớn nào?
1. Mục tiêu và kết quả cần đạt được của dự án đó là gì?
2. Những ai tham gia dự án này? Vai trò của từng người là gì?
🔹 Công việc của bạn thuộc phần nào của dự án?
1. Mục tiêu và kết quả cần đạt của công việc này là gì?
2. Những ai sẽ làm chung công việc này với mình?
a. Là người chung phòng ban, khác phòng ban, đối tác bên ngoài, freelancer?
b. Mức độ trao quyền của công việc này là gì?
i. Tôi làm, người khác kiểm tra
ii. Người khác làm, tôi kiểm tra
iii. Mỗi người làm một phần, người khác tổng hợp
iv. Mỗi người làm một phần, tôi tổng hợp
TÌNH HUỐNG PHÁT SINH
i. Khi gặp vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện, mình cần thông báo với ai? Hình thức liên lạc là gì?
Các câu hỏi trên thường không khó trả lời nhưng nếu không biết cách hệ thống chúng, bạn sẽ dễ lạc lối trong mê cung các dự án của mình. Để giúp bạn thuận tiện hơn trong các dự án sắp tới, Linh đã thiết kế một Bảng Thông tin Dự án để bạn điền vào. Các bạn có thể xem và tải về tại đây.
*Lưu ý:
- Hãy xếp mỗi dự án là 1 sheet (bảng tính)
- Hãy hỏi Quản lý Dự án hoặc sếp của bạn nếu có phần nào chưa nắm rõ, nhất là phần Kết quả cần đạt được để tránh sai sót
2️⃣ VẠCH RA LỘ TRÌNH CHO MÌNH
Bạn hãy đọc bài viết đầy đủ tại link bên dưới bình luận nhé!

Address

TẦNG 15 , THÁP TÀI CHÍNH BITEXCO, SỐ 2 HẢI TRIỀU QUẬN 1
Ho Chi Minh City

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Chủ Tịch Thái Vân Linh - Vingroup posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Chủ Tịch Thái Vân Linh - Vingroup:

Shortcuts

Share

Category